Cobots: Job Taker oder Job Creators?

    Angesichts des derzeit aufkommenden Interesses an allen Dingen im Zusammenhang mit künstlicher Intelligenz (KI), maschinellem Lernen, Cobots und Robotern im Allgemeinen ist es fast unvermeidlich, dass die Menschen anfangen, die Angemessenheit der Integration vieler dieser Lösungen in die industriellen Prozesse zu überdenken.

    Das Hauptargument gegen den Einsatz von Industrierobotern ist, dass sie in kurzer Zeit die Arbeitsplätze von Millionen von Menschen weltweit abbauen werden, was zu einer Arbeitslosenkrise führen wird. Die Angst vor neuen Technologien ist kein neu geschaffenes Phänomen. Es war schon immer Teil des evolutionären Innovationsprozesses.

    Unsere Angst vor dem Unbekannten

    Menschen neigen dazu, ihre Vorhersagen auf den aktuellen Stand der Technik zu stützen, um weit hergeholte Annahmen über die Zukunft zu treffen. Obwohl Vorhersagen über die Zukunft manchmal richtig sein können, sollten wir nicht die Zeit vergessen, in der im späten 19. Jahrhundert in London die Stadt geschätzt wird, dass die Stadt bedeckt sein wird, wenn die Anzahl der Pferde in den folgenden 50 Jahren mit der gleichen Geschwindigkeit zunimmt 9 Fuß Pferdemist bis zur Mitte des 20. Jahrhunderts (auch bekannt als “Die große Pferdemistkrise von 1894”). Ein kritisches Stück fehlte in der Gleichung, die die Erfindung von Automobilen in den frühen 1900er Jahren war. Ein solcher Vorfall warnt uns davor, mit der derzeit verfügbaren Technologie als Grundlage zu genaue Schätzungen über die Zukunft vorzunehmen.

    Die Automatisierungsraten in verschiedenen Branchen 

    Obwohl einige Jobs automatisiert werden, wird die Rate wahrscheinlich nicht einmal annähernd das Niveau erreichen, das derzeit von den meisten Menschen vorhergesagt wird.

    Laut der Analyse von PwC wird die Automatisierung von Arbeitsplätzen in drei Wellen erfolgen und die Änderungsrate wird kurzfristig viel niedriger sein. Die Analyse prognostiziert die erste Automatisierungswelle Anfang der 2020er Jahre, die zweite Ende der 2020er Jahre und die dritte Mitte der 2030er Jahre. Nur etwa 3% aller Arbeitsplätze sind bis Anfang der 2020er Jahre einem potenziellen Automatisierungsrisiko ausgesetzt, während der Großteil der Änderungen, etwa 30% der Arbeitsplätze, möglicherweise bis Mitte der 2030er Jahre automatisiert sein wird.

    Prozent der Jobs, bei denen das Risiko einer Automatisierung besteht
    Source: PwC estimations based on OECD PIAAC data (median values for 29 countries)

    Es wird auch erwartet, dass die Automatisierungsraten je nach Branche erheblich variieren. Kurz- und mittelfristig dürften Sektoren wie Finanzen und Verkehr stärker betroffen sein. Dies ist auf die Verwendung komplexer Finanzierungsalgorithmen und die zunehmende Automatisierung von Fahrzeugen zurückzuführen.

    In Sektoren wie Gesundheitswesen und Bildung, in denen menschliche Berührung und soziale Kompetenzen von wesentlicher Bedeutung sind, wird es jedoch möglicherweise nicht zu einer starken Automatisierung der Arbeitsplätze kommen. Es ist wahrscheinlicher, dass Roboter stattdessen die Arbeit der Mitarbeiter in diesen Sektoren unterstützen.

    Was sind Cobots: Ihre neuen Freunde bei der Arbeit?

    Was sind Cobots?
    (Source: Pixabay)

    Cobots oder auch als „Collaborative Robots“ bezeichnet, werden neben menschlichen Arbeitern auch häufiger eingesetzt, anstatt sie bei der Arbeit zu ersetzen. Diese Roboter wurden speziell entwickelt, um mit Mitarbeitern in derselben Umgebung zu arbeiten und ihre Arbeit produktiver zu gestalten, indem sie Aufgaben von ihnen übernehmen. Dies ermöglicht es den Mitarbeitern, sich auf wertschöpfende Aktivitäten zu konzentrieren, die die Intelligenz und Kreativität des menschlichen Geistes erfordern. Aus diesem Grund wird erwartet, dass eine große Anzahl von Arbeitsplätzen von Robotern geschaffen wird.

    Mit der Weiterentwicklung der Technologie genießen durchschnittlich mehr Menschen auf der ganzen Welt einen höheren Lebensstandard. Am Ende der Maslow-Hierarchie der Bedürfnisse gelangen wir zu höheren Ebenen, in denen mehr Menschen ihre Anstrengungen konzentrieren und an Aktivitäten arbeiten können, die der Welt mehr Wert verleihen. Cobots und Roboter sind ein wesentlicher Bestandteil dieses Prozesses, um Menschen von gefährlichen, gefährlichen, manuellen und sich wiederholenden Arbeiten zu befreien. Daher können wir uns auf Aufgaben konzentrieren, die einen Unterschied machen.

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